Die Universität Ulm mit ca. 10.000 Studierenden bietet abwechslungsreiche berufliche Aufgaben in einem hochinnovativen Forschungs-, Lehr- und Arbeitsumfeld sowie vielfältige Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinbaren.

Für unser Projekt Quantum Bridge – International Project for Quantum Engineering Research and Education, im Förderrahmen des DAAD Academic Horizons – Attracting Global Minds suchen wir eine/n

Projektkoordinator/in (m/w/d)

> Umfang: Vollzeit
> Befristung: bis 31.12.2029
> Vergütung: TV-L EG 13
> Beginn: zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt

• Strategische Projektverantwortung
• Projektplanung, Steuerung und Risikomanagement
• Budget- und Ressourcenverantwortung (Verwaltung von Förderprogrammen und Drittmittelprojekten)
• Berichtswesen, Evaluation und Nachhaltigkeit
• Koordination des Projektteams
• Stakeholder- und Netzwerkmanagement
• Recruiting und Auswahl exzellenter internationaler Talente
• Strategische Öffentlichkeitsarbeit und internationale Sichtbarkeit
• Planung und Koordination eier jährlichen Summer School

• Physiker/in mit mindestens M.Sc., bevorzugt mit Promotion im Bereich Quantenwissenschaften oder -technologien
• Interkulturelle Kompetenz, nachgwiesen durch Auslandsaufenthalte z.B. Forschungspraktika
• Erfahrung in der Studierendenaquise wünschenswert
• Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (z.B. Tagung wie die GAIN)
• Erfahrung mit Auswahlverfahren (z.B. Stipendienvergabe...) bevorzugt
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz, selbstständige Arbeitsweise und Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
• Erfahrung im Umgang mit Förderprogrammen und Drittmittelprojekten, vorzugsweise mit Fördergebern wie dem DAAD, inklusive Finanzverwaltung und Berichtswesen
• Ggf. Erfahrung mit digitalen Verwaltungs- und Kommunikationstools (z.B. Mobility Online, TYPO3, Zoom, Office-Anwendungen)
• Kenntnisse der Studien- und Forschungslandschaft im Bereich der Quantenwissenschaften und -technologien oder verwandter MINT-Fächer

• Ein interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld
• Die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen und Vorstellungen inhaltlich und organisatorisch bei der Etablierung unseres Projekts zur Gewinnung exzellenten wissenschaftlichen Nachwuchses einzubringen
• Eine kooperative Arbeitsatmosphäre

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.

Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an der Universität willkommen.

Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen an und bitten deshalb entsprechend qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.