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- Abteilungsleiter (m/w/d) Pair Bending & Shaping InnovationSAINT-GOBAIN SEKURIT Deutschland GmbH
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"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - das ist unser Purpose. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mit unserem breiten Markenportfolio in einem kontinuierlichen Innovationsprozess Materialien und Lösungen für den Bausektor und verschiedene Industriemärkte. Als globaler Top Employer mit knapp 170.000 Mitarbeiter*innen in über 70 Ländern weltweit vereinen wir Nachhaltigkeit und Leistung.
Aufgaben
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Onlinebewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Vorab Fragen? Stefanie Rinkens (02406 82 2873) beantwortet diese gerne!
- Führung und Koordination der Abteilung „Shaping (Bending)"
- Proaktive Mitarbeit an der Abteilungs-/ Bereichs-/ Centerstrategie (im Rahmen von Beiträgen und Vorschlägen)
- Schaffung eines motivierten und engagierten Abteilungsumfelds
- Proaktiver Aufbau/ Gestaltung/ Weiterentwicklung/ Pflege und Nutzung des internen/ externen Netzwerkes und von Partnerschaften
- Weiterentwicklung und Anpassung der Abteilungskompetenzen an die Center-/ Kundenstrategie
- Budgetierung, Planung und Verfolgung von Projekten sowie Serviceleistungen in der Abteilung (Kostenkalkulation inkl.)
- Kostenstellenverantwortlicher(in)
- Definition und Standardisierung der organisatorischen Prozesse
- Leitung / Mitwirkung in nationalen und internationalen F&E-Projekten und Arbeitskreisen.
- Techno- und Patentüberwachung: Sicherstellung eines effizienten Prozesses sowie die ordnungsgemäße Dokumentation/ Verarbeitung/ Kommunikation der Ergebnisse in Abstimmung mit (Senior) Lead Engineer(s)
- Beachtung der Verhaltens- und Handlungsprinzipien der Saint-Gobain Gruppe
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium
- Promotion wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere im Projektmanagement
- Erfahrung im Innovationsmanagement von Vorteil
- Führungserfahrung wünschenswert
- Internationale Erfahrung
- Erfahrung in der cross-funktionalen Zusammenarbeit
Wir bieten
- Flexibilität - Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle
- Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
- Gesundheit und Sicherheit -Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
- Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
- Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, Kinderbetreuungsangebote u.v.m.
- Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
- Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME"
Hinweis: Unsere Benefits können je nach Position & Standort variieren