Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Die cusanus trägergesellschaft trier mbH ist ein kirchlicher Träger von Krankenhäusern, einer Reha-Fachklinik, Altenheimen und einer Jugendhilfeeinrichtung. Mit fast 4.000 Mitarbeitenden versorgen und betreuen wir täglich kranke, ältere und hilfsbedürftige Menschen in unseren Einrichtungen. Gemeinschaftliches Miteinander, gegenseitiger Respekt und professionelles Handeln ist unser Anspruch.

Aktuell besteht eine volle nephrologische stationäre Versorgung (einzige bettenführende, chefärztlich geführte Krankenhaus-Nephrologie im Kreis) am Standort Geldern in Kooperation mit dem KfH Nierenzentrum. Dieses ist direkt an das Haus räumlich angebunden. Ein Stellenanteil über das KfH ist möglich zwecks Versorgung aller Dialysepatienten und ggf. der nephrologischen Ambulanz. Es besteht eine Kooperation mit der Universitätsklinik in Düsseldorf bzgl. Nierentransplantationen und zur Frage renaler Denervierung bzw. bei primärem Hyperaldosteronismus vor Adrenalektomie. Aktuell sind drei nephrologische FÄ incl. CA vor Ort. Eine primäre Einstellung als Funktionsoberarzt ist angedacht, eine Weiterentwicklung ist aber möglich.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen

Funktionsoberarzt/Oberarzt Nephrologie (m/w/d)

Chefarzt PD Dr. med. A. Fußhöller


Aufgaben
  • Versorgung stationärer internistisch/nephrologischer Patienten auf Normalstation und Intensivstation inkl. Nierenbiopsie (zunächst unter Supervision)
  • Versorgung Dialysestation (Peritonealdialyse und Hämodialyse), ggf. Ambulanz des KfH Nierenzentrums
  • Ggf. Stellenanteil über KfH Nierenzentrum
  • Anleitung und Weiterbildung Assistenzärzte
  • Bereitschaftsdienste internistisch ggf. nephrologische Rufdienste im Verlauf

Profil
  • FA Innere Medizin / Nephrologie
  • Wünschenswert Zusatzbezeichnung Hypertensiologie und gute Kenntnisse Diabetologie

Wir bieten
  • grundsätzlich Voll- und Teilzeitanstellung möglich
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas
  • eine weitgehend dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in der KZVK
  • Mitarbeiterbenefits (Firmenfitness, Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte)
  • interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten